免費諮詢服務:家族企業接班諮詢

by 江 哲維

免費企業接班人諮詢

解決家族企業的接班問題

二代接班問題,大多是親子問題。相較於其他繼承者來說,身為接班者的二代,更需要面對的是心裡的負擔,無論是想要證明自己,或是與父母相處溝通。

當面對彼此變成不可避免的商業存亡營利問題,比起所謂的營運與管理,更需要的是家人之間的協調與共識,當家人之間的關係有明顯的改善,對二代接班人來說,是更有效也更重要的出路。

身為接班人,你該如何解決接班後的考驗?你要如何做才可以擁有屬於自己的成功事業?本基金會之企管專家姜涵顧問,免費提供家族企業接班之諮詢,請線上預約

解決你的接班難題

親子衝突 / 權力轉移 / 充分授權

領導風格 / 制度推行 / 管理困境

市場競爭 / 老臣問題 / 改革緩慢

諮詢方式:

1. 請線上預約,提供免費諮詢一次,時間一小時。(首次諮詢費用由本基金會全額補助)
2. 預約完成後,我們將於一周內與您聯絡,請密切注意來電,我們才能為您安排諮詢時間。
3. 如有任何疑問,請聯絡: 02-7709-9962 陳小姐。
4. 諮詢地點:台北市大同區西寧北路56號4樓
5. 由於預約人數較多,將由顧問瞭解您的狀況後,再為您安排適合的專業諮詢師人選,不一定由姜涵顧問諮詢,敬請見諒。

姜涵顧問簡介
成就自己,幫助他人

現任:

  • 二代接班課程:全腦戰鬥力顧問講師
  • 美國「HBDI®全腦優勢發展模型」資深顧問分析師
  • 英國「RSVP Design」實境式學習方案培訓師
  • 兩岸企業諮詢顧問
  • 人生問題諮詢室顧問
  • 鼎愛Whole Brain Club指導顧問
  • 鼎愛CEO商學院指導顧問

企管顧問經歷:

  • 協助高階主管了解自身的思維優弱勢、危機的決策模式。(教育領域上市公司 / 市值200億美元)
  • 指導各部主管運用思維偏好識才、用才,並建立客戶關係管理模式,有效經營客戶。(國際金融投資股份有限公司 / 市值250億港元)
  • 協助企業內部建立核心價值觀及文化。(全球規模的私人英語教育機構)
  • 協助核心團隊運用思維優勢提升工作效能。(北京大型投資公司 / 資產總額9000億美元)
  • 協助接班人了解核心團隊的全腦思維模式,達成有效溝通。(日本藥品企業 / 市值400億美元)